Am Ende eines erfolgreichen Bewerbungsprozesses werden bereits einige Rahmenbedingungen des Arbeitsvertrages mit dem neuen Mitarbeiter besprochen.
Mit dem Arbeitsvertrag gehen Arbeitgeber und Arbeitnehmer eine gegenseitige Verpflichtung ein. Er beinhaltet insbesondere die Leistungspflicht des Arbeitnehmers und die Verpflichtung zur Zahlung eines Entgelts durch den Arbeitgeber. Wie andere Verträge auch kommt ein Arbeitsvertrag durch zwei übereinstimmende Willenserklärungen zu Stande.
Zustandekommen eines Arbeitsvertags
Formvorschriften für den Arbeitsvertrag
Dauer der Probezeit
Funktion der Probezeit
Kündigungsfrist während der Probezeit
Inhalte eines Arbeitsvertrags